时隔24年，上海队又一次把至尊鼎举了起来，镜头里姚明站在场边，脸上掩饰不住的喜悦——这就是竞技体育的传承。更关键的是，凭现在这套阵容，上海冲击三连冠、开创新王朝似乎只是时间问题。 总决赛落幕后，球迷们最关心的自然是那笔冠军奖金如何分配。说白了，没人不喜欢钱，职业球员也是“高级打工人”。据报道，本赛季上海队拿到的冠军奖金创CBA之最，官方给的500万元只是小头，赞助商直接拿出6000万元，更别提上海体育局的奖励，魔都就是阔气。 其实拿到这么多8位数奖金也在情理之中：一来本赛季CBA收视率大涨，多次登上热搜，商业价值提升；二来光季后赛门票收入就接近1亿元。 那么问题就交到主帅卢伟头上，这么多钱怎么分？他既要照顾球员的贡献，也要维持球队文化，分配不当容易引发矛盾。 古德温毫无悬念拿下FMVP，五场比赛都是关键先生，理应分得最多；洛夫顿因伤出场有限，给点补偿可以理解；怀特塞德整个总决赛都没露面，不拿也不会有人反对。 37岁的老将弗格主要做替补作用，给个100万差不多；李弘权和刘铮作为本土轮换在总决赛有亮眼发挥，本土球员基础工资偏低，多给点奖金合理，500万起底没问题。 但真正让卢伟犯难的是张镇麟和王哲林该怎么分配。张镇麟攻防俱佳，对布朗的限制非常到位，G2立下大功，其他场次也有贡献。连很少夸人的朱芳雨都称他为本土第一小前锋，四枚总冠军戒指就是最好证明。 王哲林同样不遑多让，特别是在决定胜负的G5，他砍下29分14篮板的大号两双，从胡金秋失望的表情就能看出分量。正如马健所说，王哲林把赛季最强的一场留给了总决赛。 要我是卢伟，也不必太纠结：从现代篮球板凳与锋线战术价值看，锋线的作用可能更具延展性，而且下赛季洛夫顿和怀特塞德回归后，王哲林的角色可能被弱化。因此，把张镇麟定为800万、王哲林700万，既照顾贡献也见情理。 一支优秀球队少不了出色的教练团队，卢伟功不可没：在两大外援受伤情况下他临场调整，把压力化为动力，带队击溃卫冕者，战术灵活更胜固执的对手。再加上他成为CBA史上第一个包揽总冠军、俱乐部杯和潜力赛三冠的教练，给他500万奖励也无可厚非。 球迷们，你们觉得这样的奖金分配公平吗？